苹果新机量产蓄势待发 昆山缺工再扩大 当地劳工策略排挤效应 台厂砸钱抢人备战
苹果(Apple)2017年新款智能手机量产蓄势待发，加上昆山地区抑制外地劳工政策，供应链业者透露，昆山暑假期间将再度上演抢人大作战，所有厂商都是全面备战，不仅强力抢工，为因应人力中介费用大幅拉高，手中已捧着银弹做好准备。
包括昆山等主要生产重镇，每逢消费性电子产品生产旺季就会缺工，近年情况更趋严重，业界分析主因包括整体劳动力转变，电子组装生产线已非劳工就业首选；其次是昆山等地传出控制外来人口数量，更冲击当地厂商招工状况。
昆山相关厂商指出，昆山自2016年起针对外来人口的子女就学，采取更严格的积分审核，以抑制外来人口分食当地资源，2017年昆山延续此一政策，并直接针对企业下手，若企业招聘外地劳工，要负担的保险相对较高，藉以鼓励企业找当地劳工。
不过，昆山当地的劳动人口不敷产业需求，尤其是当苹果等大客户要量产旗舰产品时，短期内需要大量人工，其他厂商更难招工，企业只能透过中介招工，此时中介费用将会大幅提高，甚至会与劳工结合，以短期上工又离职方式赚取中介费。
供应链厂商表示，上海等沿海城市持续涌入外来人口，已让当地资源无法负荷，透过政策导引人口朝内陆城市转移，过去执行腾笼换鸟策略过于急躁引发争议，近年各城市作法趋于低调缓和，然策略方向并无改变。
业界盛传纬创是苹果新款智能手机组装厂，位在上海昆山厂区已连续两度增资，然纬创对于苹果相关讯息三缄其口，执行长黄柏漙指出，纬创针对客户订单需求，2017年昆山厂招工数量起码再提高2成以上，该地区缺工状况非常严峻。
黄柏漙指出，对于人力招聘费用，很多厂商都是「挫咧等」，预估8~9月相关费用涨幅将会失控，然纬创对此已做好准备，至于此费用增加是否会侵蚀产品获利空间，纬创强调将透过提高生产效率，弥补招聘费用上涨压力。
事实上，苹果当初在量产iPhone 6时便发生同样情况，当时苹果首度将iPhone屏幕拉大至5.5吋，庞大订单量导致鸿海、和硕等组装厂大举抢人，其余订单量较小的厂商因为同业之间抢工，导致成本拉升、毛利率下滑。
周期性缺工严重，短期内将无解，厂商除了配合往内陆城市迁厂外，亦积极导入自动化，提高生产效率。厂商认为前几年机器手臂的建置成本高，投资回收时间长达7~8年，如今机器手臂建置成本降低，投资回收时间平均仅2年，让生产自动化加速进行。
纬创2016年起积极导入工业4.0，过去是分阶段搜集资料，现在是搜集不同区块资料，透过连续性的指标效率，回馈到机器调整，实时修正生产差异化。纬创预计2017年底完成厂内从电子组装到最后包装的机器连结，并开始导入全球工厂，进一步提高生产效率。
编辑：admin 最后修改时间：2018-01-05
